Рус Бел En

Администрация Московского района г.Минска

220036, г.Минск, пр. Дзержинского 10.

Тел. (+375 17) 260-63-96,

факс +375 17 368-14-07

admmos@minsk.gov.by

не используется для направления электронных обращений граждан и юридических лиц. Реализовать данную возможность можно только посредством государственной единой (интегрированной) республиканской информационной системы учета и обработки обращений граждан и юридических лиц обращения.бел.
ВНИМАНИЕ
перед подачей электронного обращения по вопросам защиты прав потребителей через обращения.бел просим рассмотреть возможность предварительно обратиться в отдел торговли и услуг администрации по телефонам: +375 17 368-80-49, +375 17 258-30-82, +375 17 263-97-69

С работником заключен ГПД с 03.08.2026 по 31.08.2026. Работы по ГПД выполнены в полном объеме 15.08.2026 и подписан акт выполненных работ 15.08.2026. Обязательные страховые взносы (взносы) уплачены в полном объеме. Как правильно заполнить раздел «Дополнительные сведения о стаже» (раздел 2) в индивидуальных сведениях формы ПУ-3 (форма ПУ-3)?

В рассматриваемом примере  срок ГПД не был изменен.

Вознаграждение было начислено в августе месяце.

В течение октября месяца представляется в орган Фонда форма ПУ-3 за III квартал.

Обоснование: Пункт 17 Правил индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц в системе государственного социального страхования, утвержденных постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 20.12.2025 № 742

  • По строке «Август» раздела 1 «Сведения о сумме выплат (дохода), учитываемых при назначении пенсий, пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, и обязательных страховых взносах» формы ПУ-3 отражаются суммы вознаграждения и взносов по ГПД .
  • В разделе 2 формы ПУ-3 указывается период ГПД:
    с 03.08.2026 по 31.08.2026 по коду вида деятельности «ДОГОВОР»;
    с 03.08.2026 по 31.08.2026 по коду вида деятельности «ВЗНОСЫВРЕМ».

️Обоснование: Позиция 51 приложения 2 к Инструкции о порядке заполнения форм документов персонифицированного учета, утвержденной постановлением правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14.10.2025 № 14